Vaga: Coordenador de Farmácia Remuneração: Salário + Vale Alimentação + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Convênio com o Sesc Jornada: Segunda a sexta, horário a combinar Requisitos: Ensino superior completo em Farmácia; – Experiência de 6 meses com gestão; – Experiência no ramo hospitalar. Interessados deverão enviar currículo para o e-mail: [email protected]
Vaga: Auxiliar de Biblioteca Requisitos: Ensino médio completo ou superior; Curso de Informática básica – Mínimo 60H; Experiência mínima de 6 meses na área; Trabalho em equipe; Curso de Auxiliar de Biblioteca ministrado pela Associação dos Bibliotecários do Distrito Federal – ABDF ou suas congêneres em outros Estados; Organização e pontualidade são indispensáveis. Remuneração: R$ 2.455,78 Benefícios: Auxílio Transporte + Auxílio Alimentação Interessados deverão enviar currículo para o e-mail: [email protected]
Cargo: Assistente de Estoque/almoxarifado Atribuições: Atuar no recebimento e armazenamento de materiais, Controle e organização do estoque, Controle de entrada e saída de todos os materiais, com registro em sistema e controle de NFs, atualização e elaboração de relatórios. Requisitos: Experiência com atividades de almoxarifado, estoque e/ou logística. Habilidade com pacote Office. Jornada de Trabalho: De segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 Remuneração: A combinar Benefícios: VT +VR Plano
Cargo: Supervisor(a) de Academia Requisitos: Ensino Superior Completo. Necessário possuir experiência em Gestão de Pessoas Necessário ter experiência em processos administrativos Desejável ter conhecimento e domínio em pacote de Office Atividades: Será responsável em gerenciar a administração da unidade, atuar em gestão da equipe, elaboração de escala, acompanhar as vendas , cuidar da manutenção geral da academia e zelar pela organização e limpeza geral, entre outras atividades. Salário: (CLT) +
Responsabilidades e atribuições do cargo Elaboração de relatórios gerenciais, controle das rotinas de DP (folha de ponto, férias, gestão de benefícios, organização de documentos para envio a contabilidade); Efetuar as rescisões de contrato de trabalho junto a contabilidade, atuar como representante da Instituição nas homologações junto ao sindicato, bem como no suporte que a Instituição necessitar; Rotinas e obrigações mensais e anuais (Esocial, DIRF, Caged, INSS, IRRF, Sefip, Conectividade Social,